护理学院团委2025年度述职报告
时间:2026-01-14 预审:左小炫 二审:王康淇 终审:饶婷婷 来源:团委 阅读次数:

2025年,在校团委和院党委的坚强领导下,护理学院团委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,聚焦立德树人根本任务,紧扣思想政治引领、服务青年成长、基层组织建设等重点,团结带领广大团员青年为学院高质量发展贡献青春力量。现将工作情况汇报如下:

一、工作开展情况

(一)思想领航铸魂,坚定理想信念

1.深化理论学习矩阵,筑牢思想根基。持续优化“怀让大讲堂—团章学习小组—主题团日—‘闪闪红星’小讲堂”的“1+3”理论学习体系。全年组织观看纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年阅兵仪式直播,开展“闪闪红星”小讲堂3期,举办“国旗下的思政课”、清明祭英烈等活动20余场,参与超3000人次。创新开展“为青春筑梦”思政委员系列活动。1名同学获得“新时代·新思想·新青年”安徽省大学生学习马克思主义理论成果大赛二等奖、1名同学获得省第四届大学生讲思政课片区赛本科组三等奖。

2.强化价值引领,激发使命担当。深入实施“青马工程”,13名学生参加学校第十七期“青年马克思主义者培养工程”大学生骨干培训。结合重要节点,举办5·12国际护士节文艺晚会、新生白大衣授予仪式、“人生新起点”入学教育、“校友说”职业成长分享会、“研途引航”考研就业交流会等,联合校关工委开展基础医学学习讲座,强化专业思想与职业精神培养。

(二)实践育人强基,服务成长成才

1.深耕社会实践,厚植家国情怀。组织“南丁格尔”志愿服务队开展暑期“三下乡”,成立36支校级队伍,750余名学生参与,服务群众6000余人,获安徽新闻网报道。获校社会实践优秀团队一等奖1个、二等奖1个、三等奖1个,优秀指导教师2人,优秀调研报告一等奖1篇、二等奖1篇、三等奖2篇,先进个人22人。开展“青春为中国式现代化挺膺担当”寒假社会实践,参与志愿服务1600余人次,获校先进个人14人、优秀报告13篇。

2.创新志愿服务,彰显护理担当。常态化开展“护理健康加油站”“守护健康”“暖心助老”等项目,获校志愿服务项目培育工程铜奖1项。全年累计服务时长超8000小时,33人获评“校优秀志愿者”。3名学生参加西部计划,4名学生参军入伍,彰显报国情怀。

(三)文化体育赋能,促进全面发展

1.打造品牌活动,繁荣校园文化。举办5·12国际护士节文艺晚会、“人文逐光,护趣同行”春季趣味运动会等品牌活动15场。开展“怀让杯”大学生科研课题设计大赛,邀请海军军医大学姜安丽教授做客“怀让”大讲堂。组织开展安全知识专题讲座、国家安全宣传教育系列活动,覆盖学生2000余人次。

2.强化体育育人,斩获赛事佳绩。参加校第四十六届运动会获团体第六名,开幕式表演获好评。院女篮获新生杯第一名、学院杯第三名;院女乒获学院杯第二名。1人获省大学生乒乓球比赛女子团体第四名、市运会团体冠军及单打亚军。

(四)组织建设固本,深化团学改革

1.夯实基层基础,提升组织效能。扎实推进基层团组织规范化建设,高质量完成“智慧团建”各项任务。全年发展团员115人,推优入党159人。学院团委获校“五四红旗团委”称号,学生会获校“红旗学生会”称号,6个团支部获校“五四红旗团支部”称号,88名学生获“优秀共青团员”称号,26名学生获“优秀共青团干部”称号。

2.深化机制改革,激发组织活力。健全学生组织议事、考核、评优等制度体系,召开学院第六次学生代表大会。开展学生干部工作培训、素质拓展训练等活动8场,覆盖学生骨干200余人次,推动党团学工作深度融合。

(五)关心关爱暖心,护航健康成长

精准心理育人。开设“启润心灵”心理有声读物专栏,推送18期,实现心理健康教育全覆盖。开展“5·25”心理健康月、新生心理团辅、心理委员培训等活动10余场,构建全链条心理支持体系。助推创新创业,1人参与项目获“挑战杯”省赛金奖,1人参与项目获省大学生创新大赛铜奖。

二、存在的主要问题

在取得成绩的同时,我们也清醒认识到工作中的不足:一是“1+3”理论学习体系的系统性、前瞻性仍需加强,理论学习与专业实践结合不够紧密,学用转化效率有待提升;二是特色品牌活动的内涵建设尚显不足,部分活动辐射面偏窄,活动育人的科学评估机制尚未完全建立;三是团学组织服务青年精准度有待提高,对青年学生急难愁盼问题的回应还不够及时有效;四是社会实践与志愿服务的项目化、专业化水平仍需提升,品牌辨识度和影响力有待进一步增强。

三、下一步工作思路和主要举措

1.强化思想引领,提升融合质效。深化党建带团建,优化理论学习矩阵,结合专业特色探索“理论学习+临床实践+志愿服务”融合路径,搭建沉浸式平台。

2.坚持品牌锻造,激活创新潜能。围绕百年护理教育,弘扬“怀让”精神,讲好“怀让”故事,开展百年院庆系列活动。推动“让文明成为习惯、让文化伴随成长”的育人理念外化于行,开展形式多样、丰富多彩的校园文化活动。擦亮“南丁格尔”志愿服务、“闪闪红星”宣讲等品牌,建立育人成效评估体系。

3.深化改革攻坚,精准服务青年。完善学生组织运行机制,深化“我为同学做实事”,建立诉求反馈机制,加强团学干部队伍建设。

4.拓展实践平台,彰显专业特色。推进实践服务项目化,继续打造“南丁格尔”志愿服务项目矩阵。加强校地合作,拓展“护理+”服务场景,加大宣传引导,提升品牌影响力。

 

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